• logo
  • osnovna stranica
  • Općinski sud u Sarajevu

    Idi na sadržaj
    BosanskiHrvatskiSrpskiСрпскиEnglish

    Održan sastanak sa predstavnicima Samostalnog sindikata državnih službenika i namještenika Kantona Sarajevo

    25.06.2026.

    U Kabinetu predsjednika Općinskog suda u Sarajevu 24. juna 2026. godine održan je sastanak sa predstavnicima Samostalnog sindikata državnih službenika i namještenika Kantona Sarajevo.

    Tokom sastanka predstavnici Sindikata upoznali su rukovodstvo Suda sa pravima zaposlenika koja proizlaze iz novog Kolektivnog ugovora, kao i sa najznačajnijim novinama koje ovaj ugovor donosi.

    Damir Batotić, predsjednik Suda, predstavio je sindikalnim predstavnicima izazove i poteškoće sa kojima se Sud susreće u svakodnevnom radu, uključujući organizacione i kadrovske izazove koji utiču na efikasno funkcionisanje institucije i izvršavanje redovnih poslova.

    Sastanak je protekao u konstruktivnoj atmosferi, uz otvorenu razmjenu mišljenja i obostrano razumijevanje iznesenih stavova. Konstatovano je da postoji zajednički interes za unapređenje položaja zaposlenika te stvaranje uslova za kvalitetan, efikasan i profesionalan rad.

    Na kraju sastanka iskazana je spremnost za nastavak dobre saradnje i socijalnog dijaloga, s ciljem daljnjeg unapređenja prava zaposlenika i efikasnijeg funkcionisanja institucije.

    Prikazana vijest je na:
    118 PREGLEDA
    Kopirano
    Povratak na vrh

    Održan sastanak sa predstavnicima Samostalnog sindikata državnih službenika i namještenika Kantona Sarajevo

    25.06.2026.

    U Kabinetu predsjednika Općinskog suda u Sarajevu 24. juna 2026. godine održan je sastanak sa predstavnicima Samostalnog sindikata državnih službenika i namještenika Kantona Sarajevo.

    Tokom sastanka predstavnici Sindikata upoznali su rukovodstvo Suda sa pravima zaposlenika koja proizlaze iz novog Kolektivnog ugovora, kao i sa najznačajnijim novinama koje ovaj ugovor donosi.

    Damir Batotić, predsjednik Suda, predstavio je sindikalnim predstavnicima izazove i poteškoće sa kojima se Sud susreće u svakodnevnom radu, uključujući organizacione i kadrovske izazove koji utiču na efikasno funkcionisanje institucije i izvršavanje redovnih poslova.

    Sastanak je protekao u konstruktivnoj atmosferi, uz otvorenu razmjenu mišljenja i obostrano razumijevanje iznesenih stavova. Konstatovano je da postoji zajednički interes za unapređenje položaja zaposlenika te stvaranje uslova za kvalitetan, efikasan i profesionalan rad.

    Na kraju sastanka iskazana je spremnost za nastavak dobre saradnje i socijalnog dijaloga, s ciljem daljnjeg unapređenja prava zaposlenika i efikasnijeg funkcionisanja institucije.